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"同じ部署の社員が月30万〜50万円もらう中、私の月給だけは18万円だった" 第9話

18万円を決めた3通のメール

佐藤は、画面に映った自分の承認印を見ても、すぐにはかなかった。会議の空調だけがく鳴り、机のでは署名されなかった18万円の更が、黒田の持参した6億4000万円の契約終と並んでいる。

「私は、事として部からがってきた査定を承認しただけです。技術者の実績まで判断できません」

ようやくた声は震えていたが、佐藤は田を見なかった。自分は類を通しただけで、内容を作ったのは現だと言いたいらしい。

川は事査定原案の変更履歴をいた。2報管理責任者が入力した私の評価には、《基幹保守を単独遂》《正社員基準への正をする》と記され、額30万円への変更案が添えられていた。

その3額は18万円へ戻され、評価文も《定型な補助作業》へき換えられている。変更者は佐藤、最終承認者は田だった。

変更の資料には、に私が復旧を平均38分縮し、青葉通信から名指しで謝を受けたこともかれていた。ところが変更は、その2だけが消されている。成果を否定する根拠が加えられたのではない。与をげる理由だけが、きれいに削られていた。

も同じです」

川が次の履歴を表示した。今度は32万円への正案が削除されていた。佐藤は唇を結んだまま、画面の自分の社員番号を見つめている。

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だが、額の変更だけではなかった。事共フォルダには、田と佐藤が交わした3通のメールが残っていた。

1通目には、《青葉通信には野を級技術者として配置した形で報告する》とある。顧客との員表で、私は90万円の級技術者枠に入れられていた。

2通目には、《社内では補助員のままにする。正社員扱いへ直す必はない》。送信者は佐藤だった。

佐藤は「員単価と本与は別の話です」とで言った。もちろん、その差だけで正とは限らない。しかし顧客には級技術者として私の経験を売り、社内では経験のない補助員として評価する。そのい違いを説する資料は、どこにもなかった。

そして3通目は、今回の更面談を決めた5に送られている。

野は顧客に迷惑をかけられない。契約を切ると匂わせれば、18万円でも更する》

読み終えた瞬、4胸の奥へ押し込めてきたものが、痛みではなく輪郭を持った。能力を見落とされていたのではない。仕事ができるとったうえで、責任まで値段をげる具にされていたのだ。

机ので指先がたくなった。鳴り返したいとはわなかった。ただ、夜の着信にび起きた回数も、技術を買うために夕を削ったも、最初から数字として利用されていたことが悔しかった。

「佐藤さん。これは部の指示に従っただけですか」

私が尋ねると、佐藤は初めて田を見た。

田部が、菱田君を次の課候補にすると……。実績が必だから、会社のためだと言われたのよ」

「俺だけのせいにするな。与を決めるのは事だろう!」

2の声がなり、菱田は子をしずつろへ引いた。先ほどまで私を無職になると笑っていた3は、今は互いの名にして責任を押しつけっている。

57分、佐藤のスマートフォンが鳴った。表示された《相馬社》の文字を見て、彼女の指が止まる。

佐藤が恐る恐る通話をスピーカーへ切り替えると、相馬正志社い声が響いた。

田、佐藤、菱田の3名は、そのくな。午530分から、緊急取締役会をく」

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